PARA QUE GANEN " PASTUKI" LOS AMIGUITOS DEL ALMA, 200 TRABAJADORES A BUSCARSE LA VIDA.

 

 

 

 

 

La Asamblea del Hospital Militar decide recurrir tras conocer que no se ofertarán plazas y se trasladará a 200 empleados

 

La Asamblea informativa del personal del Hospital Militar, que se reunió el 30 de mayo, ha decidido recurrir, con posterioridad a las tomas de posesión, la decisión de la Conselleria de Sanidad, que no ofertará plazas en el hospital y trasladará a 200 empleados en octubre.

De igual manera, han asegurado que seguirán apoyando a los sindicatos representativos en la Mesa Sectorial.

Durante la asamblea, los médicos presentes en la última mesa técnica informaron de lo acontecido, y explicaron que “la Consellería no ha aceptado ni una sola propuesta de la parte Sindical”.

Los profesionales del Hospital Militar han señalado que, tras más de 35 años en sus puestos, serán reubicados en distintos centros asistenciales del área metropolitana de Valencia, debiendo de abandonar así sus puestos de trabajo “para dejar vía libre a la empresa de Manises para sustituirlos”.

Tras el turno de palabras se realizaron algunas propuestas entre las que se apuntaba seguir algún tipo de medidas de presión.

 

Fuente  www.hortanoticias.com

CONCENTRACIONES DIARIAS

Los empleados del Hospital Militar realizan concentraciones diarias contra la decisión de Sanidad de trasladarlos a otros centros

 www.hortanoticias.com

Los trabajadores del Hospital Militar que la semana pasada protagonizaron un encierro de dos días de duración han decidido en asamblea, celebrada el lunes 4 de marzo, realizar concentraciones diarias a la hora del almuerzo frente a la oficina del comisionado. Con ello pretenden protestar por la decisión de la Conselleria de Sanidad de trasladar a la gran mayoría de empleados a otros centros.

Según ha explicado el delegado de UGT en la Junta de Personal del Departamento de Salud de Manises, Salvador Sanz, los trabajadores han tomado esta decisión después de que en la última mesa técnica de negociación con la Conselleria de Sanidad, esta no modificara ni un ápice su postura que implica la “asunción de las premisas de la empresa privada que gestiona el Hospital de Manises”.

Esta postura, de momento, “inamovible” supone el traslado de unos 180 trabajadores de los 210 que trabajan ahora en el Hospital Militar a otros centros de la red sanitaria de la Comunitat Valenciana. Según UGT, el objetivo de la empresa privada es deshacerse de trabajadores estatutarios y con derechos laborales “más caros” para sustituirlos por personal laboral contratado “mucho más barato”.

Ahora, los trabajadores mantendrán estas concentraciones diarias, al menos, hasta que se celebre la mesa sectorial que tendrá lugar dentro de unos diez días y en la que se volverá a tratar esta cuestión, según ha explicado Sanz a Hortanoticias.

 ----------------                                  -------------------------                     -------------------

SALUDOS........

CONTINUAN LAS MOVILIZACIONES

El personal del Hospital Militar después del encierro y después de una nueva asamblea, decidieron continuar las movilizaciones.  De entre las medidas de presión que se adoptaron, y desde el pasado martes se vienen realizado concentraciones ante el despacho de la Comisionada de la AVS en el Departamento de Salud de Manises. Las compañeras y compañeros le han dejado las misivas reivindicativas que portaban en relación a la pérdida de sus puestos de trabajo en el Hospital.

 ¡¡¡ ENDAVANT !!!

Pacto Sanidad Mislata

• Escrito por  Juan Costa en Mislatanews.com
• Jueves, 07 Marzo 2013 13:49

Los trabajadores del Hospital Militar alertan  a la población de Mislata de la situación que se está creando con la sustitución progresiva de trabajadores veteranos que son derivados a otras zonas de salud.

En efecto el miércoles 6 de marzo, recibimos información del representante sindical y de Julián, líder vecinal que sigue coordinando el Pacto por la Sanidad de Mislata. El pacto agrupa a las asociaciones, partidos y sindicatos de la localidad preocupados por mantener en las mejores condiciones posibles al Hospital Militar que presta sus servicios a nuestra población.

Nos pide Julián en esas periódicas reuniones que mantengamos informados a los vecinos, cada uno en su ámbito y eso es lo que pretendo hacer a continuación. Puede que a la mayoría de los vecinos les haya pasado desapercibidas las protestas de los trabajadores del Hospital Militar en las últimas semanas.

Han protagonizado un encierro y diversas movilizaciones, el objetivo perseguido por los trabajadores veteranos es preservar el capital humano del hospital que es algo tan importante como la integridad de los medios de diagnóstico y quirófanos por poner un ejemplo.

Lo cierto es que la crisis que nos azota tiene una lógica implacable y conduce a un desplazamiento del personal estatutario del Hospital hacia otras plazas y zonas sanitarias. Y es que la gestora privada que desde Manises controla y dirige nuestro Hospital Militar impulsa una política de personal que no es muy diferente del que se impone por doquier.

Se trata de una opción consciente por nuevos trabajadores, que al carecer de antigüedad resultan por lo que respecta a sus nóminas ser un coste menor para la empresa. Y en tanto que se economizan los costes laborales se pueden maximizar los beneficios económicos de la gestión.

Sin embargo desde el punto de vista de los ciudadanos como usuarios, como pacientes del sistema de salud, la verdad es que médicos con experiencia, enfermeras con veteranía, y celadores curtidos en mil y una resultan mucho más tranquilizadores cuando tienes que enfrentar la rehabilitación, la enfermedad o los últimos días de una vida más o menos larga.

La mera supervivencia del Hospital Militar es un milagro dificil de entender si no se alude a la cabezonería y el coraje de los vecinos de Mislata. Existe y está, para bien de todos, atendido por un grupo de 235 trabajadores que resultan ser muy conscientes de los valores que aportan con su profesionalidad al sistema sanitario y hospitalario que nosotros experimentamos con mayor cercanía.

Estos trabajadores manifiestan con su movilización que sus reivindicaciones son las nuestras, así que en la medida de las posibilidades de cada cual apoyando su reivindicación nos reivindicamos un poco todos nosotros. Lo cierto es que en Mislata podemos estar orgullosos de tener un Hospital Militar, en que, al margen de sus instalaciones materiales más o menos vanguardistas parece que está claro que contamos con un grupo humano de trabajadores excelentes, y como es lógico no queremos que se vayan a trabajar a ningún otro lugar. Ellos son parte esencial del Hospital Militar que queremos preservar. Y eso es lo que queremos hacer saber a quién corresponda.

LE ESTAMOS MUY AGRADECIDOS POR ESTA OPINION

SALUDOS

ESCRITO DIRIGIDO AL PERIODICO LEVANTE-EMV POR UN CIUDADANO DE MISLATA

A LA CONSELLERIA DE SANITAT.

   Es evidente que un partido político con una mayoría de votos está legitimado para gobernar, pero la palabra gobernar en ningún caso debe confundirse con “hacer lo que me da la gana”, que desgraciadamente es lo que está ocurriendo en esta Comunidad Autónoma.  Cuando más grande sea una mayoría, más empeño se debe poner para hacer las cosas bien y al menos con criterios lógicos y que sean entendidos por los ciudadanos.

   Me refiero al triste caso del personal del conocido como Hospital Militar, donde se va a proceder a una “purga” total de sus empleados muchos de los cuales llevan toda su vida laboral en ese centro, y sin que existan criterios lógicos y entendibles para tal “purga”.

   La Consellería alega que al ser personal estatutario, poco más o menos pueden hacer con ellos lo que les apetezca y que los quiere redistribuir por su área de salud por motivos de aprovechar mejor “los recursos”; posiblemente ese sea el fallo más grande que se cometa, el considerar a las personas como “recursos”. Un recurso debe ser una mesa una silla o un equipo sanitario, jamás una persona.

   Esa alegación de Consellería, seria entendible únicamente en el caso de tener que cerrar el Centro o cambiar drásticamente sus cometidos, pero no se entiende cuando hay un compromiso firmado para ampliar las funciones del mismo, aunque no se esté cumpliendo ante la pasividad por cierto del pueblo de Mislata que es el más afectado.

   Si no se cierra el Centro, hay que pensar que el personal que se van a quitar de encima se deberá sustituir por otro para que se siga dando una atención básica, con lo que estamos en la misma;  ¿O es que no se va a dotar al hospital con otro personal?. ¿ No sirve para nada la experiencia y las buenas prácticas que hasta ahora han recibido los usuarios?

Es lógico que unos profesionales que han  demostrado durante años su eficacia, se vean ahora obligados a “buscarse la vida” e ir eligiendo sitios donde meterse cuando algunos están más cerca de la jubilación que de la primera comunión.

Hagan el favor de demostrar aunque sea por una vez en su excesiva trayectoria política el que son capaces de aplicar criterios lógicos y profesionales, y dejen de dar la imagen de estar trabajando en aras a que una empresa privada pueda incrementar sus beneficios a costa de un nutrido grupo de profesionales, porque en caso contrario a mí personalmente me resulta muy difícil no pensar que Vds., puedan estar recibiendo algo de esos beneficios de la empresa privada, lo cual además de ser ilegal, es evidentemente falto de la mas mínima ética que debe imperar en la clase política, aunque por desgracia algunos ya se están acostumbrando a estas prácticas. Yo no.

GMC  Mislata

 Esperemos que lo publiquen.

SALUDOS

VUELTA LA BURRA AL TRIGO.......

 

V. Contreras/efe/e. press mislata
Trabajadores del antiguo Hospital Militar de Mislata iniciaron ayer por la tarde un encierro en las instalaciones del centro sanitario para protestar por la situación de "incertidumbre laboral" tras conocer la intención de la Conselleria de Sanidad de trasladar a unos 190 empleados a otros centros de la Comunitat Valenciana. La protesta se mantendrá hasta mañana viernes, cuando se tiene que celebrar una mesa de negociación con Sanidad, y los empleados irán ocupando por turnos la segunda planta de consultas externas del edificio. Los trabajadores afectados por esta medida son los que ya estaban en el hospital cuando éste pertenecía al Ministerio de Defensa y que fueron adscritos a la Conselleria de Sanidad cuando en 2009 el Estado le cedió el Vázquez Bernabeu. Cuando el Consell dejó su gestión en manos de la UTE Sanitas-Ribera Salud, parte de la plantilla se integró en los recursos humanos de la empresa privada, y otra prefirió seguir siendo personal de la conselleria, que es la que ahora decide su traslado.
Sanidad justifica el traslado de los trabajadores en que "al ser personal dependiente de la conselleria, ésta dispone de los recursos según las necesidades de la organización sanitaria y la última propuesta del plan de empleo incluía traslados a otros centros sanitarios donde se podrían aprovechar mejor los recursos humanos, siempre en centros del área metropolitana de Valencia, en un radio de 15 kilómetros y conservando su antigüedad".
 Noticia publicada por Levante-emv (27-02-13)

 

 ESPERANDO  A LOS ANTIDISTURBIOS PARA DESALOJAR  A ESTE GRUPO DE PELIGROSAS ENFERMERAS....................

     Anoche se persono el Jefe de seguridad del centro (???????)  para avisar que segun "La direccion Nacional de seguridad"(???) se debia desalojar el local y en caso contrario llamarian a la Policía..

Jilipolleces al margen, lo que es evidente es que independientemente de la barbaridad que supondria para los trabajadores  el cambio de centro de trabajo exclusivamente por no ser rentables para una empresa privada, lo que parece evidente es que los que al final van a notar estos cambios, son los usuarios del Hospital por razones mas que obvias.

SALUDOS Y APOYO A LOS QUE NOS ATIENDEN.

ESTABAMOS "ABARROTAOS"

PARECE MENTIRA QUE NUESTRAS QUERIDAS AUTORIDADES SANITARIAS AUTONÓMICAS (por imperativo legal) ESTÉN CONSINTIENDO QUE EL AMBULATORIO DE LA AVDª BUENOS AIRES ESTE TOTALMENTE ABARROTADO, INCLUSO GENERANDO ESTA MASIFICACION PROBLEMAS DE SEGURIDAD Y ENFRENTAMIENTO ENTRE VECINOS COMO EL QUE HE VISTO ESTA MAÑANA EN DICHO LUGAR, Y LUEGO VALLAS AL HOSPITAL MILITAR A LLEVAR UNOS PAPELES Y ESTE PRACTICAMENTE VACIO DE PACIENTES.

¿¿ QUIEN HA DE PONER COTO A ESTA FORMA DE ACTUAR ???.
¿¿ HAY QUE LLEGAR A LAS MANOS PARA QUE TODO FUNCIONE CORRECTAMENTE ??

¿¿ NO LE DA VERGÜENZA A NADIE ESTAS SITUACIONES???

¿¿ TIENEN VERGUENZA LAS SUSODICHAS ( por imperativo legal )AUTORIDADES SANITARIAS ???.

Esta mañana he llegado a pensar que estábamos en algún país desgraciadamente subdesarrollado, y me ha dado mucha vergüenza.

LA SANIDAD, ES UN DERECHO, EN NINGÚN CASO PUEDE SER UN VERGONZOSO NEGOCIO.

SALUDOS